招聘條件竟然限制屬相？近日，市民李先生看到貴陽人才網上發布的一條招聘啟事存在"屬相歧視"，立即向貴陽市融媒問政平臺留言反映。3月18日，貴陽市人才服務中心對這一招聘崗位做下架處理，并表示今后將加強審核。
根據市民反映線索，3月18日，記者登錄"貴陽人才網"查看到該條招聘內容，該公司共有四個招聘職位。其中"駕駛員"崗位的職位描述和要求中均寫到：屬相是狗的人士請繞開。
針對市民的反映，貴陽市人才服務中心立即進行核實。"該公司在貴陽人才網上發布職位描述措辭確實存在問題，這也是我們工作審核不當導致。"該中心就業服務部負責人邱洪林回應，已立即下架該招聘崗位，并要求該公司今后在招聘發布中要遵守規范。
"為避免類似事件再次發生，我們將會加強對招聘信息發布審核，同時加強對用人單位關于就業促進法等法律法規宣傳教育。"邱洪林表示。
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注意！招聘條件不能有這些歧視！
貴陽市人力資源與社會保障局相關負責人表示，《中華人民共和國就業促進法》及人社部發布《網絡招聘服務管理規定》中均明確提到，勞動者依法享有平等就業和自主擇業的權利，用人單位向人力資源服務機構提供的網絡招聘信息，不得含有民族、種族、性別、宗教信仰等方面的歧視性內容。
如發布的招聘信息一旦出現歧視、不真實等情況，人力資源社會保障行政部門將責令改正、教育提醒或下架招聘信息。
貴陽日報融媒體記者 任璐瑤
編輯 周歡/編審 李楓/簽發 蒲謀